Czeglédi Tibor — Simonovits András — Szabó Endre — Tir Melinda

Nyugdíjba vonulási szabályok Magyarországon - nyertesek és vesztesek

A tanulmány a nyugdíjrendszer azon két szabályával foglalkozik, amely meghatározza, hogyan növekszik a kezdőnyugdíj: 1. a befizetett járuléktól és 2. a nyugdíjba vonulási életkortól függően. Vízmértékül az eszmei számla szolgálhat, amely egy életbiztosítási- életjáradékos kény szer meg ta karí tási rendszert utánoz. Általánosabban rugalmas korhatárról beszélünk, ha mind a szolgálati idő, mind a nyugdíjba vonulási kor emelése jelentősen növeli a nyugdíjjáradékot, s ezzel ösztönöz a nyugdíjba vonulás idejének rugalmas megválasztására. Hibás elképzelések miatt ez a megközelítés Magyarországon csak nagyon torz formában érvényesül. Korábban egy engedékeny szabály szerint az átlag fölötti szolgálati idő esetén az előrehozott nyugdíjba vonulás nem csökkentette a nyugdíjat. Jelenleg két kiegészítő szabályt kell kiemelnünk a) a kivételező: 2011 óta a Nők40 keretében minden nő, akinek a jogviszonya eléri a 40 évet, teljes előrehozott nyugdíjat kap, b) a merevítő: 2012 óta az a) kategórián kívül senki sem mehet a korhatár alatt nyugdíjba - még csökkentett előrehozott nyugdíjjal sem. Bevonva a keresetek és a nyugdíj közötti kapcsolatot megteremtő szabályt is, a rugalmas esethez képest értékeljük a korábbi és a jelenlegi szabályok melletti nyerteseket és veszteseket.* Journal of Economic Literature (JEL) kód: H55, I14, J26.

LXIII. évf., 2016. december (1261—1288. o.), DOI:10.18414/KSZ.2016.12.1261, Tanulmány

(PDF formátum, 1470.99 kB)